Съдържание:
- Какво представлява застраховката за безработица?
- Допустимост за безработица
- Осигурителна осигуровка
- Допустимост за увреждания
Федералното правителство е създало програми за предоставяне на финансова помощ на нуждаещи се лица. Две от най-често срещаните програми, предлагани от правителството и администрирани от държавите, са програмите за осигуряване за безработица и за осигуряване за инвалидност. Въпреки че и двете програми имат за цел да помогнат на бившите работници, съществуват значителни различия между двете програми. Обезщетенията за безработица са за работници, които са имали загуба на работа, а обезщетенията за инвалидност са за работници, които вече не могат да работят на старите си места поради медицинско състояние.
Какво представлява застраховката за безработица?
Федералното правителство създаде програма за осигуряване за безработица, за да предостави временни парични обезщетения на работници, които са претърпели отделяне от работа, без да имат собствена вина. Повечето държавни правителства изискват от работодателите да плащат данъци за безработица. Държавните програми управляват федералната програма за осигуряване за безработица. Въпреки това, държавните програми трябва да следват общите насоки, установени от федералното правителство. Общата сума и продължителността на обезщетенията, които получават квалифицирани работници, варират в зависимост от държавата. Обикновено обезщетенията се определят от размера на заплатите, натрупани от работниците през 52-седмичен период.
Допустимост за безработица
Специфичните изисквания за допустимост за получаване на обезщетения за безработица варират в зависимост от държавата. В повечето държави, за да получат обезщетения за безработица, служителят трябва да изпита работа, поради липса на работа. Неправомерното поведение или нарушаването на правилата на фирмата ви лишава от получаването на обезщетения, освен ако това се дължи на смекчаващи обстоятелства. За да получите обезщетения за безработица, трябва да подадете иск за застраховка за безработица веднага след отделяне от работата си. След провеждане на интервю с представител по исковете на службата за безработица във вашата държава, се взема решение дали имате право да получавате обезщетения. Трябва да останете на разположение за работа, за да продължите да получавате обезщетения.
Осигурителна осигуровка
Администрацията за социална сигурност предоставя парични обезщетения на работници, които страдат от увреждане, което се очаква да продължи повече от една година. Работниците трябва да страдат от медицинско състояние, одобрено от администрацията за социална сигурност и да отговарят на изискванията за работа, за да получават обезщетения. Процесът за получаване на обезщетения е продължителен, така че работниците се насърчават да кандидатстват за обезщетения за инвалидност веднага след като страдат от увреждане. Допустимите работници с увреждания получават месечни плащания. В някои случаи семейството ви също може да получава обезщетения, след като бъдете одобрени.
Допустимост за увреждания
За да отговарят на изискванията за допустимост, трябва да страдате от увреждане, което не ви позволява да изпълнявате основни функции, като например ходене или заседание за дълги периоди от време. Всяка държава съдържа списък с медицински състояния, които те смятат за достатъчно тежки, за да можете автоматично да се квалифицирате за обезщетения. Възможността да работите на работа, различна от предишната ви работа, не ви дисквалифицира автоматично от получаването на обезщетения. Не можете обаче да спечелите повече от сумата, определена от администрацията за социално осигуряване. Считано от 2011 г., максималният доход е 1000 долара на месец за не-слепи хора, лица с увреждания, 1640 долара на месец за слепи, работници с увреждания и 720 долара за лица, участващи в периода на пробния труд. Пробният период е деветмесечен период, който позволява на работниците с увреждания да проверят способността си да се върнат на работа.