Съдържание:
Забраната на заплатите е съдебна или административна заповед, която изисква работодателят да задържи процент от заплатата си, за да изплати неизплатения си дълг. Законите за държавните запори и Дял III от Закона за защита на потребителите не ограничават само колко от Вашия разполагаем доход е обект на удържане, но също така ви предпазват от загуба на работа за един единствен запор. Няма обаче правила, които да ви предпазят от доброволно напускане на работата или правни последици за това.
Доброволна загуба на заетост
Поръчката за възнаграждение на заплатите е валидна само докато печелите. Без заплата, кредиторът или федералната агенция няма какво да украсява. Това обаче не е дългосрочно решение, защото кредитор може просто да подаде ново искане за запор веднага след като намериш нова работа.
Потенциални последици
Разпореждане за запор на заповед изисква да докладвате не само за промяна на заетостта, но също така всеки доход, който не е от заплата, Доходите от социално осигуряване, инвалидност, пенсиониране, издръжка на дете и плащания за издръжка са безопасни от редовните кредитори. Въпреки това, правителствените агенции, включително Службата за вътрешни приходи, Министерството на образованието и агенцията за издръжка на деца във вашата държава имат възможност да конфискуват тези средства. В този случай единствената ви възможност е да обжалвате поръчката, като докажете, че това ще причини ненужни трудности за вас и вашето семейство. Въпреки това, съдът не може да изглежда любезно да се откаже от работата си доброволно, освен ако не можете да докажете, че сте се отказали по основателна причина.
Напускане, за да стане самостоятелно заето лице
Напускане на работа започнете собствен бизнес може да има нежелани отрицателни последици. Въпреки че кредиторите на съдебни решения не могат да използват задържане на заплатите по същия начин, ако сте самостоятелно заето лице, те могат да имат възможността да използват обезщетения, които не се получават, за да изземат приходи, които получавате от самостоятелна заетост или като независим изпълнител, както и като парични средства в банкова сметка и доходи от наем на имоти.
Докато държавните закони варират точно за това колко кредитор може да събере, много от тях предоставят на кредиторите достъп до 100 процента на очакваната компенсация. Това е така, защото за разлика от задържането на заплатите, което засяга само разполагаемия доход, обезщетението, което не се изплаща, влияе върху общата ви компенсация без никакви ограничения.