Самотният вълк вече не е готин. Искането за помощ е готино. Дори ако това е раздразнително или притеснително, вие всъщност сте по-склонни да получите необходимия ви резерв, отколкото си мислите. Докато хората често са готови да помогнат, когато ви попитат, начинът, по който питате, може да направи голяма разлика в начина, по който ви помага да се свържете.
Писане за Харвардският бизнес преглед Социалният психолог Хайди Грант излага задълбочена рамка за искане на помощ по начини, които работят за всички. Очевидно различните подходи работят за различни хора, особено когато се вземат под внимание неща като йерархиите на работата. Но най-успешните методи имат едно общо нещо: те поставят вас и лицето, което питате, от една и съща страна на проблема.
Грант съветва читателите да разбият техните запитвания в три стъпки, преди да ги направят. Първо, помислете как да направите своя подход, без да принуждавате другия човек в ъгъла. Отворени като: "Мога ли да поискам услуга?" и "Съжалявам, но …" са склонни да карат хората да се чувстват в капан.
След това поставете въпроса си по начин, който ви поставя в един и същи екип. Вместо да ходим с "Ние сме единствените две жени в този проект", предлага Грант "Забелязали ли сте, че ни прекъсват през цялото време?" Това подчертава по-скоро споделен опит, отколкото предполагаема споделена идентичност.
И накрая, уверете се, че искате нещо по начин, който дава възможност на другия човек. Вместо просто да бъдете някой с нещо, от което се нуждаете, помислете как вашата молба е възможност за другия човек (нейният пример: "Бъди щедър донор" срещу "Дари сега"). Грант също така илюстрира как познаването и артикулирането на това, което точно искате, ще ви помогне и двамата - както и благодарността. Някаква форма на "благодаря", използвана като затваряне на имейл, доведе до значително повече резултати, отколкото по-официално "Всички най-добри" или дори "Наздраве".