Съдържание:
- Федерален закон за данъка върху безработицата
- Данъци на работодателите
- Разследване за безработица
- Процес на обжалване
Когато станете безработни без вината си, имате право да подадете молба за обезщетения за безработица. Агенцията за безработица на вашата държава ще проведе разследване за безработица, като се свърже с вашия бивш работодател, за да разберете дали имате право на тези обезщетения. Ако твърдите, че отговаряте на условията за обезщетения за безработица и вашият бивш работодател твърди, че не го правите, държавата може да реши да не ви предостави тези обезщетения.
Федерален закон за данъка върху безработицата
Съгласно Федералния закон за данъка върху безработицата, работодателите трябва да плащат данък върху безработицата за всички свои работници и служители. Вашият работодател е отговорен да плаща федерални и щатски данъци за безработица, за да гарантира, че бившите служители имат някакъв доход, ако трябва да станат безработни. Работодателите могат да плащат 6 процента от заплатата на всеки служител до 7000 долара всяка година на служител по федералните стандарти. Повечето държави са приели лимит за заплати над 7 000 долара. Ако работодателите плащат своевременно държавни данъци, те получават данъчен кредит от 5,4%, като намаляват федералните си данъчни ставки за всеки квалифициран служител до 0,6% от заплатата на всеки служител.
Данъци на работодателите
Работодателят трябва да плати федералния данък за безработица, когато е наел поне един служител в продължение на най-малко 20 календарни седмици на година или ако е платил 1 500 долара или повече на служител по време на една четвърт от една календарна година. Работодателите също трябва да плащат държавни данъци. Държавата депозира тези данъци в сметката си в Доверителния фонд за безработица във федералната хазна. Държавата изтегля тези средства, когато гражданите на държавата претендират и получават обезщетения за безработица.
Разследване за безработица
Когато подадете иск за изплащане на обезщетения за безработица, вашата държава провежда разследване, за да определи вашето право за тези обезщетения. Държавата се свързва с вашия предишен работодател и изисква информация за отделянето ви от работа. За да отпусне обезщетения за безработица, държавата трябва да определи, че сте станали безработни, без да имате собствена вина. Ако вашият работодател докладва нещо обратното, държавата може да ви откаже ползите.
Процес на обжалване
Ако ви бъдат отказани обезщетения, можете да обжалвате това решение. Служител по изслушването, действащ от името на държавата, ръководи вашия случай. Имате възможност да представите доказателства и свидетели, за да укрепите случая си. Вашият работодател може също да се яви на заседанието, за да представи своята страна по делото. Помислете за този пример: Вашият работодател е докладвал на държавата, че сте напуснали работата си без причина, и този доклад ви накара да загубите обезщетения за безработица. Обжалвате решението на държавата. Представяте доказателства, че сте били многократно тормозени по време на работата си и че сте запознали своя работодател с този факт. Тормозът никога не спираше, затова напуснахте работата си. Държавата може да реши, че сте оставили работата си за добра кауза.